KBS beim OPS Fachkongress
Zukunft gestalten beginnt bei den Menschen – KBS beim OPS-Fachkongress 2026
Ein Tag voller Impulse, spannender Gespräche und wertvoller Begegnungen – der OPS-Fachkongress „Mitarbeiter binden. Zukunft sichern.“ am 07.05.2026 in Leipzig war für uns ein echtes Highlight.
Im Radisson Blu Hotel Leipzig kamen Unternehmer:innen, Entscheider:innen und Expert:innen aus dem Mittelstand zusammen, um über die Zukunft der Arbeitswelt zu sprechen – und genau diese Themen beschäftigen aktuell viele Unternehmen mehr denn je:
- Mitarbeiter langfristig binden
- moderne Führung neu denken
- Chancen von Künstlicher Intelligenz sinnvoll nutzen
- Resilienz und Gesundheit im Unternehmen stärken
- nachhaltige Strukturen für die Zukunft schaffen
Besonders inspirierend waren die Vorträge und persönlichen Einblicke der prominenten Gäste:
Marcell Jansen (Ex Nationalspieler und Ex HSV Präsident) sprach eindrucksvoll über mentale und körperliche Resilienz, Verantwortung und seinen Weg vom Leistungssport zum Unternehmer.
Enis Eisfeld begann als Rettungssanitäter und ist heute ein erfolgreicher Unternehmer mit einer Unternehmensberatung. Sein Ziel ist es, Unternehmen so aufzubauen, dass sie von klare Systemen getragen werden und nicht nur vom Geschäftsführer. Sein Vortrag war sehr inspirierend.
Awai Cheung (Unternehmer & Experte für Leadership, Achtsamkeit und Business Qigong) begeisterte mit einer interaktiven Keynote zu Leadership, Achtsamkeit und Business Qigong und gab spannende Impulse für mehr Klarheit und Energie im Arbeitsalltag.
Auch der Austausch mit ausgezeichneten mittelständischen Unternehmen und zahlreichen Gästen aus Wirtschaft und HR machte den Tag besonders wertvoll. Die Gespräche haben erneut gezeigt: Die Zukunft erfolgreicher Unternehmen entsteht dort, wo Menschen, Werte, Innovation und Zusammenarbeit zusammenkommen.
Wir bedanken uns herzlich bei den Veranstaltern, allen Mitwirkenden sowie den vielen Besucherinnen und Besuchern für die professionelle Organisation, die inspirierende Atmosphäre und die offenen Gespräche vor Ort.
Für uns steht fest: Die Themen Mitarbeiterbindung, Unternehmenskultur und moderne Führung bleiben entscheidende Erfolgsfaktoren für die Zukunft des Mittelstands.
